COPER: Un modelo peruano para liderar el cambio organizacional dimensión conceptual y funcional / Fernando A. Espinar La Torre [Impreso] Tomo II
Por: Espinar La Torre, Fernando A [Mentor].
Tipo de material:

Tipo de ítem | Ubicación actual | Signatura | Copia número | Estado | Fecha de vencimiento | Código de barras | Reserva de ítems |
---|---|---|---|---|---|---|---|
![]() |
Biblioteca Central - Sala General | 158.4 / E68 (Navegar estantería) | 1 | Disponible | SK01SGL09795 | ||
![]() |
Biblioteca Central - Sala General | 158.4 / E68 (Navegar estantería) | 2 | Disponible | SK01SGL09794 | ||
![]() |
Biblioteca Central - Sala General | 158.4 / E68 (Navegar estantería) | 3 | Disponible | SK01SGL09793 | ||
![]() |
Biblioteca Central - Sala General | 158.4 / E68 (Navegar estantería) | 4 | Disponible | SK01SGL09792 | ||
![]() |
Biblioteca Central - Sala General | 158.4 / E68 (Navegar estantería) | 5 | Disponible | SK01SGL09791 |
Total de reservas: 0
Bibliografía de la página 107 - 110 / Incluye reflexiones
Sala general / a domicilio
Con enorme satisfacción la universidad Alas Peruanas se complace en publicar el segundo tomo de "Modelo Peruano para Liderar el Cambio Organizacional: COPER". El primer trabajo trato sobre Dimensiones Conceptuales y Funcionales; cumpliendo así la segunda meta para este año.
Texto en español
No hay comentarios para este ejemplar.