COPER: Un modelo peruano para liderar el cambio organizacional dimensión contextual / Tomo III [Impreso]
Fernando A. Espinar La Torre
- [Primera edición]
- 116 páginas : Ilustraciones a color, figuras y gráficos ; 15 x 21 centímetros.
Bibliografía de la página 113 - 116
Sala general / a domicilio
El rectorado de la universidad Alas Peruanas acogió con sumo agrado la solicitud de auspiciar los trabajos d cientos de alumnos de pre y post grado de distintas casas de estudios del país, relacionados con el COPER Un modelo Peruano para liderar el cambio organizacional . En un inicio, la Universidad Alas Peruanas publico la 1ra. dimensión del modelo referido, La Humana; edición que tuvo una calurosa acogida. luego dispusimos publicar las dimensiones conceptuales y funcional de COPER;trabajo que recibió aceptación afectuosa. El presente texto contiene la dimensión contextual.