000			02088nam a22003017a 4500
999			_c7950 _d7950
003			OSt
005			20191106122912.0
008			190123b2016 pe |||||r|||| 00| 0 spa d
040			_aUNAMBA _bspa _cBiblioteca Central-CRAI
041			_hspa
082			_aT-AEM
100			_923645 _aChipa Mendoza, Sonia _c(Bachiller) _eAutor
245			_aClima Organizacional y Desempeño Laboral de los Servidores Administrativos de la Municipalidad Provincial de Abancay, Año 2014 / _cSonia Chipa Mendoza _h[Empastado]
260			_aAbancay - Apurímac - Perú: _bE.A.P. Administración de Empresas - UNAMBA, _c2016
300			_a89 páginas _b: Empastado color anaranjado _c; 21.9 x 31 centímetros.
362			_aSeptiembre 2016
500			_aTrabajo de Investigación realizado por bachiller de la E.A.P. Administración de Empresas, Facultad de Administración de la Universidad Nacional Micaela Bastidas de Apurímac.
502			_aPara optar el Titulo de Licenciado en Administración de Empresas
504			_aBibliografía de la página 87 - 88
520			_aEste trabajo es el resultado de un diagnóstico del clima organizacional y el desempeño laboral de los servidores administrativos de la Municipalidad Provincial de Abancay, año 2014. La investigación es de tipo explicativo cuantitativo de un alcance correlacional. La población fue de 113 servidores y la muestra de 87 servidores, se utilizo la técnica de muestreo aleatoria simple, donde todas las unidades el cuestionario para la recolección de la información, el cual constó de 18 preguntas con cinco alternativas de respuesta. Se concluyó según los resultados obtenidos que el clima organizacional influye de manera positiva en el desempeño laboral.
526			_aPregrado
650		0	_923649 _aCLIMA ORGANIZACIONAL Y DESEMPEÑO LABORAL
650		0	_923651 _aSERVIDORES ADMINISTRATIVOS DE LA MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE ABANCAY
700			_923407 _aPuga Peña, Percy Fritz _eAsesor de Tesis
856			_yClick aqui para Descargar en PDF
910			_aJersson Jorge Corilla Miranda
942			_2ddc _cTHESIS _e1