000 02578nam a22004097a 4500
999 _c9848
_d9848
005 20190311090306.0
008 190130t2016 ck a||||r|||| 00| 0 spa d
020 _a9789587414905
040 _aUNAMBA
_bspa
_cBiblioteca Especializada de la E.A.P. de Administración Filial Tambobamba - Cotabambas
_erda
041 _aspa
082 _d01
_a658.306
100 _aTorres Laborde, José Luis
_eAutor
245 _aDiseño y Análisis del Puesto de Trabajo:
_bHerramienta para la Gestión del Talento Humano /
_cJosé Luis Torres Laborde
_h[Impreso]
250 _a[Primera edición]
264 _aBarranquilla - Colombia:
_bUniversidad del Norte,
_c2014.
300 _a164 páginas
_b: Ilustraciones blanco y negro, imágenes, cuadros y tablas
_c; 16.1 x 23.7 centímetros.
504 _aBibliografía de la página: 146 - 150 / Incluye Apéndice
506 _aSala especializada / a domicilio
520 _aEl estudio del trabajo es una necesidad fundamental para cualquier persona que realice una actividad productiva, pero también es indispensable para las organizaciones de cualquier tipo y, por supuesto, es un factor clave para los emprendedores. Este texto, resultado de la práctica académica y de la amplia experiencia de los autores en el sector empresarial, va mas allá del estudio de las funciones; revisa en detalle la literatura sobre el estudio del trabajo y contempla todos los elementos implícitos desde su creación e inserción en la estructura organizacional hasta los cometidos, responsabilidades y perfiles necesarios para ser ocupados por potenciales trabajadores. Sin lugar a dudad, una obra muy pertinente en los actuales momentos, cuando múltiples y novedosos tipos de trabajo emergen en la sociedad global.
526 o _aE.A.P. de Administración
546 _aTexto en español
590 _aPara corregir / actualización código Dewey a 658.306
650 0 _928355
_aANÁLISIS OCUPACIONAL
650 0 _999
_aADMINISTRACIÓN DE PERSONAL
650 0 _9238
_aCAPITAL HUMANO
650 0 _928357
_aDISEÑO Y ANÁLISIS DEL PUESTO DE TRABAJO
650 0 _928359
_aHERRAMIENTA PARA LA GESTIÓN DEL TALENTO HUMANO
650 0 _9354
_aADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
651 h _aCOLOMBIA
700 _928361
_aJaramillo Naranjo, Olga Lucía
_eAutor
900 _bLIB
910 _aJersson Jorge Corilla Miranda
_b09/03/2019
942 _2ddc
_a109212BEADFT
_cLIB